如何劳动维权?
申请劳动仲裁,追究赔偿金。
向劳动部门申诉。
申请仲裁,主张双倍工资和补缴社会保险,经济补偿金
你好:用工之日起超过一个月不与员工签订书面劳动合同的,应当支付双倍工资.并且如果超过一年还没签,就视为以签订了无固定期限劳动合同。你可以选择继续工作或是主张双倍工资、补缴社会保险和经济补偿金。
可以申请进行仲裁