吴健弘律师 VIP2011-03-07 18:52

属于工伤的,先申请工伤认定，根据鉴定等级结果和受伤者收入水平及个人等因素，才能确定具体赔偿项目和数额,而后再协商赔偿，无法达成一致的，可以起诉解决，必要时,可以委托律师帮助你处理。

6级伤残 一次性伤残补助金为 16个月本人工资，保留与用人单位的劳动关系，由用人单位按月发给伤残津贴，标准为本人工资的60%，如果本人要求解除与用人单位的劳动关系的话，由用人单位另外支付一次性医疗补助金和一次性伤残就业补助金。
建议委托当地的律师来帮你处理。