您好，在工作时间和工作岗位，突发疾病死亡或者在48小时之内经抢救无效死亡的；属于工伤

答：不是。

你好，可以申请工亡认定

不算工伤，具体根据当地标准赔偿，协商不成可以起诉解决

超过60岁，不构成劳动关系的，不算工伤。不过你可以根据雇佣关系，起诉要求赔偿。