法律咨询中心
登录
电话咨询
网站首页
我要提问
找律师咨询
法律咨询
查找律师
法律知识
法律法规
法律论文
法律文书
发布问题
法律法规
法律知识
全部咨询
合同纠纷
公司违约拖欠工资,提出离职而公司不同意怎么办?
公司违约拖欠工资,提出离职而公司不同意怎么办? 公司违反聘任合同,没有及时支付工资,拖欠6个多月了,如果提出辞职公司不同意怎么办?
问题状态:
已解决
提问人:tlzouq……(吉林)
提问时间:2015-05-17 08:06
潘建强律师
2015年05月17日 08时28分
提起一个月提出书面辞职即可,不给工资申请劳动仲裁。
电话咨询
在线咨询
已有
1
位律师回答了该问题
咨询专业律师
孙焕华律师
北京 朝阳区
杨丽律师
北京 朝阳区
陈峰律师
辽宁 鞍山
萧贺林律师
内蒙古 赤峰
相关咨询
公司违约拖欠工资有半年之久,提出离职而公司不同意怎么办?
0个回复
我们公司黄啦,没给我们开离职证明,还拖欠工资!应该怎么处理
2个回复
公司不跟员工签订合同并且离职后拖欠工资怎么处理
1个回复
未与公司签订劳动合同,也未购买社保,提出辞职未满一个月离职,公司以此为由,扣工资怎么办
4个回复
我在3月27号在部门领导同意的情况下离职了,可公司说算自离没有工资怎么办?
2个回复
离职了,公司因客户未款未算拖欠工资,请问该怎么讨回工作?而且在公司3年,老板从来没卖过五险一金
2个回复
与公司一年多未续签合同,现在离职他拖欠工资怎么办能随时离开吗
0个回复
公司拖欠工资 ,离职公司不签怎么办
2个回复
更多相关问题
咨询律师
孙焕华律师
北京朝阳区
已帮助
42
人解决问题
电话咨询
在线咨询
杨丽律师
北京朝阳区
已帮助
126
人解决问题
电话咨询
在线咨询
陈峰律师
辽宁鞍山
已帮助
2475
人解决问题
电话咨询
在线咨询
更多律师
©2004-2014 110网
京ICP备15035010号
客户端
| 触屏版丨
电脑版
万名律师免费解答咨询!
法律热点