孙新律师 VIP2015-05-12 20:56

是的，需要赔偿违约金的

按合同处理。

你好，一般需要赔偿的

你好，按合同约定处理。

一般按照合同约定办理

您好，劳动合同中如果没有培训条款和竞业禁止条款的约定，且用人单位支付过经济补偿，一律不需要支付违约金。单位约定的违约金条款无效，不需要支付。尤其是涉及到户口的违约金，都是违法的，无效，不需要缴纳。