工作一年多 未签合同 保险未上 用人单位承担哪些责任
可以要求支付双倍工资,补交保险。
向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁
您好,单位违法,可以主张未签订劳动合同双倍工资,以及要求单位补缴社会保险。申请劳动仲裁维护您的合法权益。
可以要求单位支付未订立书面劳动合同的双倍工资差额,要求单位补缴社会保险,建议咨询律师是否其他权益受到侵害,如有,可一并主张!
你有权依法申请劳动仲裁来维护自身的权益。
要求支付双倍工资