我是01年到公司上班,01年到08年之间没签合同,到08年与公司签订两年半合同到期后又续订5年
建议向劳动监察部门投诉,必要时,也可以直接申请劳动仲裁,维护你的合法权益。 以上答复,如果满意,敬请采纳。
按照劳动法规定,此种情形,公司只能选择和你签订无固定期限劳动合同,或是不签合同终止你们的合作,建议你根据情况进行衡量取舍。如满意请采纳为最佳答案。