合同纠纷
在这个公司签了合同，现在合同还没到期，我想直接走可不可以。但是非得让我交接
在这个公司签了合同，现在合同还没到期，我想直接走可不可以。但是非得让我交接 在这个公司签了合同，现在合同还没到期，我想直接走可不可以。但是非得让我交接！因为工厂好几百人，干嘛非得拖着我！
问题状态：已过期
提问人：ask201……（北京）
提问时间：2015-04-22 13:15
提问人：ask201……（北京）
提问时间：2015-04-22 13:15
已有12位律师回答了该问题
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您好，需要办理交接的
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您好，工作做好交接是员工的义务和职责，您如果不做交接给单位造成了损失，是需要承担赔偿责任的。
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作做好交接是员工的义务和职责，您如果不做交接给单位造成了损失，是需要承担赔偿责任的。
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建议最好提前30天通知用人单位，如果尽到通知义务，可以直接离职。
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一般是提前一个月通知公司
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需要办理交接，建议协商解决
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你好，协商解决为好。
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一般情况下提前30天辞职并无经济补偿，单位存在劳动合同法第38条规定情形之一的，可随时通知单位辞职并要求经济补偿
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协商不成，申请劳动仲裁
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您好，需要进行交接的
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需要办理交接
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你好，主动离职应当提前三十天提出书面申请，而且应当进行工作交接
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