我实际是一名残疾人,进入公司时没有告知单位我是残疾人,    试用3周后因效率问题跟不上,希望能继续 1. 企业安排残疾人比例是多少?
2. 一定是要在本单位受伤导致残疾的?企业才接受残疾人就业吗?
3. 残疾人应该安排什么样的岗位呢?
4. 待遇有什么特殊性吗?
5. 我实际是一名残疾人,进入公司时没有告知单位我是残疾人,
   试用3周后因效率问题跟不上,希望能继续在此单位工作,如果我明确告    
   知公司我是残疾人,公司可否解聘我呢?