公司收购
公司被收购员工没有签合同如何赔偿
公司被收购员工没有签合同如何赔偿 我在现公司上班近10年，一直没有签劳动合同和社保等，现在公司将被收购，请问如何获得赔偿…，谢谢
问题状态：已过期
提问人：139293……（广东－汕尾）
提问时间：2015-04-02 09:53
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提问时间：2015-04-02 09:53
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收购不代表有赔偿
追问：没有赔偿的话有其他享受？回答：公司被收购不代表公司就消灭，公司继续存在员工可以继续工作，所以也就不涉及赔偿问题，但是你可以以公司未依法缴纳社保为由解除劳动关系，要求支付经济补偿金，即可以获得10个月的经济补偿金追问：新公司会对老公司员工进行补偿？
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被收购不影响原有劳动合同，可以以未缴社保为由提出离职。
追问：近10年来，一直没有签订合同，新公司进了，可以获得赔偿吗？回答：自离无补偿。 -
无社保，可要求随时辞职并要求补社保或社保赔偿，经济补偿。
追问：差不多七月收购完成，没有签订合同，有经济补偿吗 如果现在签合同有法津效果吗？
回答：没有。。。追问：那怎么办？
谢谢回答：无社保，可要求随时辞职并要求补社保或社保赔偿，经济补偿。追问：上班十年了，能获得多少补偿？谢谢回答：经济补偿按工作年限每满一年支付本人一个月的工资。追问：除工资赔偿，社保可以得补偿吗？
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可以要求赔偿经济补偿金、失业保险赔偿金等，数额较大，建议委托律师全权处理！
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