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 劳动纠纷

联通将17年的派遣工转签紧密型外包工,怎么维权?

联通将17年的派遣工转签紧密型外包工,怎么维权? 在联通工作17年了,以前在电信寻呼,后与联通合并,联通一直与我签的派遣合同,2014年底派遣合同到期,联通称签无固定期限合同,但合同性质是紧密型外包工,合同内容可变动工作单位。我认为合同性质已改变,不愿意续签合同,现如何维权?烦请各位律师能够提供些法律援助!
问题状态:已过期
提问人:乜柯力(四川-达州)
提问时间:2015-03-30 14:20
已有4位律师回答了该问题
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