劳动纠纷
请假五天厂里推迟十天后发工资合法？
请假五天厂里推迟十天后发工资合法？ 请假五天厂里推迟十天后发工资合法？
问题状态：已过期
提问人：ask201……（湖北－宜昌）
提问时间：2015-03-27 07:51
提问人：ask201……（湖北－宜昌）
提问时间：2015-03-27 07:51
已有6位律师回答了该问题
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和厂里好好沟通，毕竟时间也不长。
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属于拖欠工资，不合法。
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不合法，属于拖欠工资的行为，建议与领导协商
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拖欠工资，不合法
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不合法的。可以与领导协商
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不合法的。可以和厂里协商。
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