劳动纠纷
解除（终止｝劳动协议
解除（终止｝劳动协议 和单位签了解除（终止）劳动协议是否还可申请劳动仲裁？解除（终止｝劳动协议书一般都是一式几份？劳动仲裁时效是多长时间？
问题状态：已过期
提问人：lxb363……（河北－石家庄）
提问时间：2011-01-27 15:45
提问人：lxb363……（河北－石家庄）
提问时间：2011-01-27 15:45
已有5位律师回答了该问题
-
你好！你可以到劳动监察大队投诉或者申请劳动仲裁！
建议你当面咨询律师，拿出适合你个人都方案！
如果回答不够清楚或者不明白可以电话联系！
-
你好，无需仲裁。
-
签订了解除劳动协议仍可以提起劳动仲裁，一般是一式两份，仲裁时效为一年。如有问题，再联系
-
劳动争议诉讼时效是1年的 一般协议书是2份，单位和职工各自一份的。
-
可以申请仲裁 从知道其权利受到侵害之日计算
咨询专业律师
相关咨询
- 终止、解除劳动合同协议书 8个回复
- 请问我和公司签订了解除终止劳动合同书 2个回复
- 劳动协议,订立不能离厂,能不能解除 3个回复
- 劳动协议书解除 0个回复
- 劳动合同解除协议签完后多少天能领到补偿 2个回复
- 合同期满不和公司续签合同，是解除劳动合同还是终止劳动合同，有什么区别？能得到什么？ 2个回复
- 申请撤销解除劳动合同的协议 3个回复
- 已签“协商解除劳动合同协议书”，（退工单还未拿到）是否已和公司没关系了？ 1个回复
