劳动纠纷
未签订劳动合同且口头约定的工资
未签订劳动合同且口头约定的工资 2015年1月9日入职，约定工资3000/月 年薪制 年薪15万元，后因老板转型，与我商谈负责其他项目，口头约定工资6000元/月，固定工资；但时至今日都未能签订任何合同或协议，该老板目前对我的工作并不满意，请问1、这个公司有是否有辞退的我权利2、该公司是否能以我未达到老板满意为理由拒绝支付约定工资的数额3、我该如何要回应得工资
问题状态：已过期
提问人：she859……（黑龙江－哈尔滨）
提问时间：2015-03-20 10:58
提问人：she859……（黑龙江－哈尔滨）
提问时间：2015-03-20 10:58
已有5位律师回答了该问题
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你好，可向劳动监察大队投诉或申请劳动仲裁。
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建议仲裁解决索要工资，公司无权辞退你
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建议申请劳动仲裁解决
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您好，建议您去劳动监察大队投诉或者申请劳动仲裁。
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1、没有。
2、不能。
3、投诉或仲裁。
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