合同纠纷
未签合同自动离职不能申请双倍工资赔偿吗？
未签合同自动离职不能申请双倍工资赔偿吗？ 未签合同自动离职不能申请双倍工资赔偿吗？
问题状态：已过期
提问人：ask201……（江苏－盐城）
提问时间：2015-03-17 13:31
提问人：ask201……（江苏－盐城）
提问时间：2015-03-17 13:31
已有3位律师回答了该问题
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可以主张双倍工资
追问：工作23个月可以主张几个月的双倍工资追问：现在情况是这样的，工做23个月了没签合同也没交保险，写了辞职报告，不过老板要我过一个月走，我如果马上走的话算自动离职，是否可以申请赔偿双倍工资 -
可以。
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如果符合法律规定的条件，应当可以主张双倍的工资。
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