关于劳动合同续签方面的问题 各位律师您好！本人于2005年7月1日与A公司签订了劳动合同（第一次签订二年；第二次签订六年；第三次签订三年），截至2015年7月1日正好满十年。可由于2014年1月A公司与B公司进行重组，因工作调整，我被安排到B公司工作（其实A公司与B公司为同一母公司）。目前，人力资源部门要求我与B公司签订劳动合同。请问，我这种情况，是否可以申请与B公司签订无固定期限劳动合同呢？