劳动合同到期没有续签怎么补偿
1,厂方现在是违法解除劳动合同,应支付你经济赔偿金,大约6个月的经济补偿
劳动合同期满后,劳动者仍在用人单位工作,用人单位未与劳动者订立书面劳动合同的,用人单位应当自劳动合同期满的次日起至满一年的前一日向劳动者每月支付两倍的工资。
3.5个月工资补偿。属于合同到期公司不续签的情况。
用人单位违法开除员工,依法需承担相应违法责任,具体可电话咨询。