调解谈判
有关员工工作失误的赔偿问题咨询
有关员工工作失误的赔偿问题咨询 我是一个行政助理，公司要求我寄一批木制品回国，但是被海关扣住，需要提供木头原产地证明但是我们没有，所以要么寄回去要么销毁，但是我们老板不承担运费，说要么我负责要么快递负责，现在快递公司不负责任，说没证明不关他们的事，还要我们付运费，结果老板现在要我赔全部钱这对嘛？
问题状态：已过期
提问人：bilboy（北京）
提问时间：2015-02-11 09:45
提问人：bilboy（北京）
提问时间：2015-02-11 09:45
已有11位律师回答了该问题
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属于职务行为 不需要你承担
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你好，如果你确有过失，需要承担责任，如果没有过错，不用承担
追问：我一开始并未知道过海关需要原产地证明，这属于我的过失嘛？如果是，我需要赔偿全责嘛？ -
你不，一般职务行为，公司承担
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您好，属于职务行为不需要你承担
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您好，一般职务行为，公司承担
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你好，这种情况需要看过错情况
追问：你好，我的过失就只有一开始并未知道过海关需要原产地证明，而且我也问了快递公司客服‘如果寄的是木制品，有什么特殊费用嘛？’，客服说没有，请问这还属于我的过失嘛？如果是，我是否需要赔偿全责？ -
属于职务行为不需要你承担 。
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一般职务行为公司承担
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一般职务行为，公司承担
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你好，如果是公司要求你做的，属于职务行为，应当公司承担费用
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职务行为，单位承担
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