法律咨询中心
登录        电话咨询
 合同审查

试用期刚过,公司不想按合同发放薪资

试用期刚过,公司不想按合同发放薪资 试用期工资6400,试用期刚过,公司人事部跟我交流,说不符合工作标准,不想按之前签的劳动合同上的规定发放8000薪资,想降薪到6500,问我是否乐意,还要求我拿回原来所签合同,要求重新签劳动合同。我该怎么办?
问题状态:已过期
提问人:liuqia……(北京)
提问时间:2015-02-09 16:47
已有8位律师回答了该问题
咨询专业律师

孙焕华律师

北京 朝阳区

杨丽律师

北京 朝阳区

陈峰律师

辽宁 鞍山

萧贺林律师

内蒙古 赤峰


相关咨询
更多相关问题
咨询律师
孙焕华律师 
北京朝阳区
已帮助 42 人解决问题
电话咨询在线咨询
杨丽律师 
北京朝阳区
已帮助 126 人解决问题
电话咨询在线咨询
陈峰律师 
辽宁鞍山
已帮助 2475 人解决问题
电话咨询在线咨询
更多律师
©2004-2014 110网 京ICP备15035010号 客户端 | 触屏版丨电脑版  
万名律师免费解答咨询!
法律热点