劳动纠纷
关于企业恶意提出解除劳动合同赔偿事宜
关于企业恶意提出解除劳动合同赔偿事宜 我和广州市晶华光学电子有限公司年初续签了3年用工合同，我是07年5月28日入职该公司当研发工程师，今年我的产品为公司创造了巨额利润，可能是公司不愿年终给我提奖金的缘故，竟然，不顾事实说我工作无建树要和我解除未到期的劳动合同。我提出双倍补偿，公司不予理睬1
问题状态：已过期
提问人：binche……（广东－广州）
提问时间：2011-01-12 16:03
提问人：binche……（广东－广州）
提问时间：2011-01-12 16:03
已有4位律师回答了该问题
-
如果公司解除和你的劳动关系，你可以申请劳动仲裁。
-
不能要求双倍赔偿
-
你可要求公司补偿4个月工资作为经济补偿金。
-
申请劳动仲裁，要求支付双倍经济赔偿金，具体咨询电话联系我。
咨询专业律师
相关咨询
- 关于公司提出解除劳动合同，赔偿金支付的问题 1个回复
- 关于企业未签订劳动合同及未办理社保，具体赔偿事宜 12个回复
- 关于公司提出提前解除劳动合同事宜！请帮忙！ 1个回复
- 以企业未为我办理社保为由提出解除劳动合同可以获得多少赔偿（补偿）谢谢！！！ 3个回复
- 自己提出解除劳动合同企业怎么赔偿? 3个回复
- 关于公司提前解除劳动合同应该怎么样赔偿? 2个回复
- 关于解除劳动合同赔偿问题 3个回复
- 企业纳入了广州市"退二进三"企业名单搬迁至外地，我不愿去，可否要求解除劳动合同并获得经济赔偿? 3个回复
