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劳动纠纷
事先没有说什么,当第二天上班的时候突然开除,并要求立马结工资搬离宿舍楼
事先没有说什么,当第二天上班的时候突然开除,并要求立马结工资搬离宿舍楼 事先没有说什么,当第二天上班的时候突然开除,并要求立马结工资搬离宿舍楼!请问该怎么办?
问题状态:
已过期
提问人:ask201……(福建-福州)
提问时间:2015-01-12 11:17
已有
1
位律师回答了该问题
110网律师
2015-01-12 11:25
可以向劳动监察大队投诉。
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追问:
刚做的时候老板给的是一个月试用期一万五让我们包他的砖窑维修,一个月后在加工资。一个月内老板经常叫人监视我们一有问题他就小题大做一个月后我们要求加工资他就拿这个月的问题说事,说那谁谁技术不行啊怎么怎么的!让后工资不加也不辞退我们,由于反感老板的所作所为于是上班的时候我们也没有了第一个月的认真劲,但是只要有坏都会修好,只图混个时间明年换厂,现在停厂了要求我们维修车间的设备,等维修完了再走。暗地里却偷偷叫人来替换我们,现在叫到人了马上就开始赶人,一时间没地方住小孩还在上学一大堆东西根本就搬不完啊!怎么办?
追问:
该叫老板赔偿吗?
回答:
可以要求公司支付违法解除赔偿金。
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