关于农民工工资纠纷的案件 我公司在浙江省承包的工程，我公司又把部分基础工程转包给了当地人，签的合同是我公司与他个人签的。签完合同后，他招募的工人进行施工，可是由于他把控质量不严格，导致工程损失巨大，业主及发包方责令我们停工退场。工程款我们依据合同已经支付给了他，且都超了一部分，可是他却没有发给工人工资。工人就拿着他做的工人工资单去劳动局告我们了，结果劳动局就仲裁了，判我们支付工资。可是工人工资单都是他自己做的，自己签的名确认的，我们公司都不知道。具体多少人干活我们也不知道，请问这样的案件怎么处理？劳动局为什么承认他做的工资单？