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 工伤赔偿

关于员工工伤赔偿事宜

关于员工工伤赔偿事宜 我们公司有一名员工外出工作期间,被快递员绷带挂钩弹中左眼,造成左眼严重伤残,黄斑裂孔,初步鉴定为七级工伤。因该员工六月底入职,事故发生在七月初,公司还没来得及为该员工购买社保,该员工要求公司进行赔偿,之前公司打算与其和谈,赔偿其10万,并与其解除劳动关系,之后该员工不得以任何形式再向公司要求赔偿,之后走审批流程,到我们大老板那,大老板不同意赔偿,请问这种情况,作为公司方,可否向第三方快递公司申请赔偿?员工又要求公司对其进行赔偿,且员工可能会去起诉公司,请问该如何操作为好?谢谢!
问题状态:已过期
提问人:mellis……(广东-深圳)
提问时间:2014-12-25 10:54
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