试用期辞工的劳动法 我现在在东莞厚街一家公司上班，但是公司完全没有按劳动法行事，平常及星期六、天加班只有四块钱一个小时，也没有和员工签定劳动合同及社保等，我现在己经工作了15天了但是还没有过试用期，我现在提前三天提出辞职但是公司不批说要等到招到人了我才可以走请问我现在该怎么办？而且人事的人信誓旦旦的说现在就是不能走，除非我不要钱。这家公司规定工资在下个月的20——25号才发，如果我辞工了可不可以当时走当时结算工资呢？我现在真的很急有哪位好心人能否帮我分析分析。