合同将于2010年12月31日到期，辞职公司不放人怎么办？

劳动纠纷

合同将于2010年12月31日到期，辞职公司不放人怎么办？老公的劳动合同将于2010年12月31日到期,今天（12月27日）提出辞职，不续签合同，但公司不放人，说要做到农历年底才放人，而新的工作已经找好，需要2010年12月31日就带劳动手册和退工单去报到，现在怎么办呢？

问题状态：已解决
提问人：lilyqi……（上海－青浦区）
提问时间：2010-12-27 12:36

已有6位律师回答了该问题

110网律师2010-12-27 12:39

无需辞职，劳动终止后，要求办理劳动关系；公司如果不配合，可以要求赔偿损失。

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110网律师2010-12-27 12:40

合同到期不续签，可以于2011年1月1日走人。公司应在15天办理退工及相关手续，不办理可以申请劳动仲裁。

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代雨庭律师2010-12-27 13:46

合同到期即可终止。

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110网律师2010-12-27 16:37

到期就可以走人.

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110网律师2010-12-27 17:40

1、不用提出辞职，合同到期即2010年12月31日即可离开公司，公司必须在15天之内为你办理离职手续；

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