劳动纠纷
和公司签订的三年合同， 公司现在要裁员，已经工作了九个月，可是合同上写的是派遣工，被辞退只能另外推荐
和公司签订的三年合同， 公司现在要裁员，已经工作了九个月，可是合同上写的是派遣工，被辞退只能另外推荐 和公司签订的三年合同， 公司现在要裁员，已经工作了九个月，可是合同上写的是派遣工，被辞退只能另外推荐工作，请问， 这种情况能要求赔偿吗？能赔多少？
问题状态：已过期
提问人：hq5612……（北京）
提问时间：2014-12-13 20:54
提问人：hq5612……（北京）
提问时间：2014-12-13 20:54
已有6位律师回答了该问题
-
您好，可以
-
您好，可以
-
可以的
-
你好，协商不成，申请劳动仲裁
-
协商不成，申请劳动仲裁
-
你好，可以。
咨询专业律师
相关咨询
- 在公司都是和劳务所签订的合同，在公司已经工作十年，现在要换另外1种形式签合同要求我们先自己写辞职书 8个回复
- 在一公司工作近半年，公司从未与我签订用人合同或协议，现在要辞退我。 6个回复
- 我的合同签的是劳务公司 派遣到工作单位已经工作三年了 派遣单 1个回复
- 我与1家公司工作了4年，以前签订的是劳务派遣合同，现在合同到期了公司要求我签另外1个外包的合同 9个回复
- 我与1家公司工作了4年，以前签订的是劳务派遣合同，现在合同到期了公司要求我签另外1个外包的合同 6个回复
- 我在北京，我想咨询我女友公司未签订合同，工作了6个月现在公司辞退不给工资 10个回复
- 工作马上就要满一年，公司签的合同是三年，但是现在公司以业绩不好辞退 2个回复
- 公司要我们签订三年合同，提前辞职就要扣除三个月工资，是否合理？我根据自身情况只能再工作一年，该不该再 7个回复
