劳动纠纷
拖欠工资
拖欠工资 我在该公司工作5个月，现在离职，但工资拖欠不发（5个月工资全都没发，只暂领了2000元，且写过暂领的条子），原先招聘时承诺的保险补贴每月400元，现在也拒不承认，也没签过劳动合同，公司因是农业单位，也没有统一的工作服，工作证，我该怎么办?
问题状态：已过期
提问人：乔巴棉花糖（浙江－宁波）
提问时间：2014-12-06 11:31
提问人：乔巴棉花糖（浙江－宁波）
提问时间：2014-12-06 11:31
已有6位律师回答了该问题
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申请劳动仲裁解决；
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可以收集证据申请仲裁。
追问：我只有入职登记的照片，及公司通讯录照片，证据足够吗？回答：可以再找点同事作证。 -
去劳动局投诉
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要有证据才行。。。
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向劳动监察部门投.诉或申请劳动仲裁。
可试着找证据，证据包括：当事人的陈述；书证；物证；视听资料；电子数据；证人证言、鉴定意见；勘验笔录。 -
申请劳动仲裁。
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