工作每满一年补偿一个月工资。

每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算；不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿。

单位的行为违法， 劳动者可以主张违法解除劳动关系的赔偿金
如需帮助，可来电咨询

1、违法，你有权要求继续工作至退休。
2、如你不愿继续在那工作，可要求赔偿金，按2倍的经济补偿金计算，经济补偿金按满一年支付本人一个月工资。

看你工作多久了。如需要可以电话联系。

你好!
这是违反劳动法的,你应当及时向仲裁委申请仲裁!

单位违法，可以申请劳动仲裁。

按照违法解除劳动合同算，支付双倍经济补偿金。

经济补偿金每工作满一年补偿一个月工资，可以与用人单位协商解决，协商不成可以提起劳动仲裁