公司没有任何理由的要求我离职是不是属于非法辞退呢？ 公司没有任何理由的要求我离职是不是属于非法辞退呢？
至于补偿金我是否可以要求公司支付经济补偿金标准的两倍支付我呢？
如没有休年假，可以要求公司再发年假天数2倍的工资？
相应补偿金应该在离职当日结清并发放给我呢？