律师您好:我是在大学生顶岗实习期自己找的不对口的工作上班,公司不与我签劳动合同然后就让我上岗
去劳动部门做工伤鉴定
算工伤,应该由单位向劳动部门申报工伤,若单位在30天内未申报,你可自己到劳动部门申报,可以和单位主张各项赔偿。祝您好运,若有需要可来电详细咨询。
算工伤
单位未在出事30天内申请的,员工及家属应在出事后一年内先行工伤认定,再伤残鉴定,然后索赔。工伤赔偿包括:医疗费、停工留薪期工资、住院伙食补助、护理费、交通费住住宿费、一次性伤残补助金,如解除劳动关系的,还有一次性就业补助金和一次性医疗补助金,等等。具体数额须结合本人工资和当地标准等情况
属于,请尽快要求公司为你申请工伤认定,若公司在30天内未申报,你可以自己到劳动部门申报,如需帮助可以委托律师代理,我们能为你提供专业服务。
单位未在出事30天内申请的,员工及家属应在出事后一年内先行工伤认定,再伤残鉴定,然后索赔。工伤赔偿包括:医疗费、停工留薪期工资、住院伙食补助、护理费、交通费住住宿费、一次性伤残补助金,如解除劳动关系的,还有一次性就业补助金和一次性医疗补助金,等等。具体数额须结合本人工资和当地标准等情况