劳动合同已到期，本人不再续签已跳槽，原单位不让转人事档案 律师您好，请问下关于劳动纠纷的事情。我是2014年2月从A单位辞职，跳槽到B单位，我与A单位的劳动合同是2014年6月30号到期。我跳槽到B单位后由于A单位一直不肯出离职证明，不愿意让我转移相关的人事档案，所以我在B单位一直无法入职，但是我从3月份开始一直在B单位工作。当时我辞职的时候，合同没有到期，现在已经11月了，劳动合同早已到期，我也没有续签劳动合同。哦，忘了说了，我在劳动合同存续期间，签了一份竞业协议，主要是A单位防止员工跳槽到同行业的。我想请问您下，A单位从我提交辞职报告的次月已经停缴了我的公积金和社保，现在劳动合同到期的情况下，A单位扣着我的人事档案不放，算不算违反规定？我该如何保障我的权益，谢谢。