单位未在出事30天内申请的，员工及家属应在出事后一年内先行工伤认定，再伤残鉴定，然后索赔。工伤赔偿包括：医疗费、停工留薪期工资、住院伙食补助、护理费、交通费住住宿费、一次性伤残补助金，如解除劳动关系的，还有一次性就业补助金和一次性医疗补助金，等等。具体数额须结合本人工资和当地标准等情况确定。

您好，您这种情况可以认定为工伤，还可以做一个工伤伤残等级鉴定。根据鉴定出的等级，计算伤残赔偿金。您可以得到的赔偿款包括：医疗费、住院伙食补助费、停薪留职误工费、停薪留职护理费、后续治疗费等费用。如有疑问，可来电咨询。如果您满意我的解答，请点击为采纳。

属于工伤，申请工伤待遇。