劳动纠纷
请问酒店规定旷工3天就无薪开除，但是我旷工了3天还能拿到工资
请问酒店规定旷工3天就无薪开除，但是我旷工了3天还能拿到工资 请问酒店规定旷工3天就无薪开除，但是我旷工了3天还能拿到工资吗？
问题状态：已过期
提问人：短信用户（福建－三明）
提问时间：2014-11-02 18:24
提问人：短信用户（福建－三明）
提问时间：2014-11-02 18:24
已有2位律师回答了该问题
-
你好，规定违法，可以申请劳动仲裁索要工资
-
还能拿到工资
咨询专业律师
相关咨询
- 旷工4天被开除，这样我还能拿到我上个月的工资吗 7个回复
- 我是外包职工，公司以旷工为由开除，请问工资怎么算？有没有工资 4个回复
- 你好，是这样的，我上班快两个月了，但是还没有拿到工资，请问我 5个回复
- 您好，我想问1下就是，如果公司有规定说旷工两天就被算开除，而且领不到工资 1个回复
- 请问1下，如果说公司有规定说旷工两次是算被开除，那我上个月干满了 3个回复
- 你好，请问，我在我现在的公司上班，但是我想辞职，公司又不批，我有1些押金和1些工资没办法拿到 5个回复
- 请问连续旷工十5天被开除还可以拿到失业金吗 8个回复
- 请问：我在这个厂辞职了，还有工资没拿到，但是，到了发工资的时候 4个回复
