法律咨询中心
登录
电话咨询
网站首页
我要提问
找律师咨询
法律咨询
查找律师
法律知识
法律法规
法律论文
法律文书
发布问题
法律法规
法律知识
全部咨询
其他
国家法定假日不能休息加工的问题
国家法定假日不能休息加工的问题 我是集体职工 岗位工人每年的节假日都不能休息 单位又不给加工合理吗 国家的政策对大集体职工有效吗
问题状态:
已过期
提问人:asd178……(辽宁-辽阳)
提问时间:2014-10-15 01:03
已有
4
位律师回答了该问题
王永远律师
2014-10-15 06:27
法定节假日加班应该支付三倍工资!
电话咨询
在线咨询
马军烨律师
2014-10-15 06:33
您好,
不合理。
电话咨询
在线咨询
110网律师
2014-10-15 08:43
不合理的。应支付您三倍工资。
电话咨询
在线咨询
张俊杰律师
2014-10-15 10:00
不合理。 应该支付三倍工资!
电话咨询
在线咨询
咨询专业律师
孙焕华律师
北京 朝阳区
杨丽律师
北京 朝阳区
陈峰律师
辽宁 鞍山
萧贺林律师
内蒙古 赤峰
相关咨询
法定假日休息问题
1个回复
你好,我是1名在东莞的打工者,我想问1下两个问题,1,国家法定假日没上班有没有工资?2
3个回复
关于法定假日休息的问题
3个回复
请问:(国家法定假日)期间患病,休息期间企业应当支付员工工资吗?
1个回复
国家法定假日正常三薪班,变成了一薪班!!变向加班!
3个回复
乡镇卫生院职工享受不了国家法定假日及双休假怎么办
0个回复
您好律师,我在酒店工作,法定假日从来没有休息都是给3薪,今年2月9号开始休产假
1个回复
酒店员工国家法定假日上班没有加班费是否合法?
6个回复
更多相关问题
咨询律师
孙焕华律师
北京朝阳区
已帮助
42
人解决问题
电话咨询
在线咨询
杨丽律师
北京朝阳区
已帮助
126
人解决问题
电话咨询
在线咨询
陈峰律师
辽宁鞍山
已帮助
2475
人解决问题
电话咨询
在线咨询
更多律师
©2004-2014 110网
京ICP备15035010号
客户端
| 触屏版丨
电脑版
万名律师免费解答咨询!
法律热点