劳动纠纷
是否给予补偿？
是否给予补偿？ 由于国家政策，单位提出解聘终止合同，以后可以继续在这工作，但
问题状态：已过期
提问人：daqing……（河北－廊坊）
提问时间：2014-10-11 08:42
提问人：daqing……（河北－廊坊）
提问时间：2014-10-11 08:42
已有2位律师回答了该问题
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非劳动者的过错而解除劳动合同，单位是要给与经济补偿的。
追问：单位说虽然不签合同，但我们还在本单位工作，不应给予补偿，这种说法对吗？谢谢！回答：这个说法是不对的。追问：那就是说我们和其他不在本单位工作的人员一样，应该得到补偿对吗？谢谢回答：是这样的。 -
工作每满一年补偿一个月工资
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