公司不发工资,是否可要求终止合同赔偿?
可以去劳动局仲裁要求
可以去劳动局仲裁要求 。请来电咨询
可以申请劳动仲裁
你好,可以去劳动部门仲裁要求
申请劳动仲裁
申请劳动仲裁维权
可以公司拖欠劳动报酬为由提出辞职,并可以要求公司支付拖欠的工资并支付经济补偿;对于提成,提供相关的证据,可以要求支付。
不发工资,可以催讨,可以公司拖欠工资或克扣工资为由提出解除合同,并要求支付经济补偿金等。
公司降薪,你朋友有权拒绝。
来电联系委托专业律师处理。
可以向当地劳动监察大队投诉或申请劳动仲裁维权。
你好,要结合你朋友和公司签订的劳动合同判断,一般来说公司降薪是违法的,可以拒绝,公司如果按降薪后的标准发放工资,可以未足额支付劳动报酬为由提起劳动仲裁,要求解除劳动合同,支付经济补偿金,支付足额工资等。至于提成,要结合劳动合同约定的提成的提取时间具体判断。
以上只是依据你提供的信息作出的初步个人判断,详细情况,欢迎来电咨询。