劳动纠纷
没有签劳动合同辞职要等多久才能走？
没有签劳动合同辞职要等多久才能走？ 你好！
我现在在广州一家私人的店铺工作，但最近因为私人原因需要辞职，已经跟老板沟通过，但老板却因为种种原因不接受辞职。（但我却没有签劳动合同和办理社保）
所以我想请问，在这情况如果我向老板递一份书面的辞职信，我还需要等多久才能离开呢？
我现在在广州一家私人的店铺工作，但最近因为私人原因需要辞职，已经跟老板沟通过，但老板却因为种种原因不接受辞职。（但我却没有签劳动合同和办理社保）
所以我想请问，在这情况如果我向老板递一份书面的辞职信，我还需要等多久才能离开呢？
问题状态：已过期
提问人：j18675……（广东－广州）
提问时间：2014-08-05 04:48
提问人：j18675……（广东－广州）
提问时间：2014-08-05 04:48
已有9位律师回答了该问题
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可以直接离开
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可以随时离开
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可以随时离开，不签合同可以要求双倍工资。
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你好，可以直接离开。有疑问及时追问。
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提前30天通知单位辞工，到期就可走人
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随时可以离开
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你好，随时都可以，若没有签订合同，你有权要求老板向你支付双倍工资。
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你可以随时离职，并要求支付双倍工资，具体咨询电话联系我。
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没买社保按法律规定你随时可以走人并要求赔偿。
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