吴丁亚律师 VIP2014-07-25 10:19

及时财产保全，劳动仲裁维权

单位有违法行为的情况下，你可以随时离职，不需要提前通知，单位应当为你办理离职手续, 包括结算工资、开具离职证明、办理户口和档案的迁转等。
建议协商解决,协商不成可以申请劳动仲裁,申请劳动仲裁应当在单位注册地的劳动仲裁委员会申请。也可以委托律师代为仲裁。
劳动仲裁时效为1年,自知道或应当知道侵权行为发生之日起计算.
当然，具体情况和最终处理方式，还需要根据案件详情和证据情况等来确定。如果你有需要可以拨打我的电话，为你进行免费咨询，以便根据本案细节做出更准确的解答。

可以协商解决，协商不成可以直接向社保局的劳动监察大队投诉。

协商不成可以申请劳动仲裁维权

可以申请劳动仲裁

你好，协商不成的话可以申请劳动仲裁

您好！公司的行为是不合理的，就职单位有违法行为的情况下，您可以随时离职，不需要提前通知，单位应当为您办理离职手续, 包括结算工资、开具离职证明、办理户口和档案的迁转等。
建议与公司协商解决,协商不成可以申请劳动仲裁,申请劳动仲裁应当在单位注册地的劳动仲裁委员会申请。
建议您委托专业律师为您做法律指导，以便您更快、更好的维护自己合法权益，以避免不必要的损失。具体的辩护意见请来电咨询。

具体依据协议约定。

你好，可以申请仲裁

你好，按合同约定处理。协商不成的申请劳动仲裁。

你好，双方可以协商解决，协商不成可以直接向社保局的劳动监察大队投诉。

你好，如果发生争议，协商不成，可以向劳动监察大队投诉或者申请劳动仲裁。

您好，可以申请劳动仲裁维权