劳动纠纷
公司与学员签订的代偿学费培训协议有效吗？
公司与学员签订的代偿学费培训协议有效吗？ 我们公司目前准备免费培训一批学员，不收取任何费用，但是学成之后要求学员以工作形式抵偿培训费，这样合法吗？ 因为没有收取押金或暂扣任何证件，如果学员学成之后不为公司工作补偿培训费，公司是否有权利要求学员支付培训费？ 合同上应该怎么标注呢？
问题状态：已解决
提问人：睿目视觉（四川－成都）
提问时间：2014-07-11 10:50
提问人：睿目视觉（四川－成都）
提问时间：2014-07-11 10:50
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你好，可以约定违约金。
已有2位律师回答了该问题
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如有最低服务期限，未服务满就离职，需要赔偿单位支出的培训费用。
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