其他证据有没有可以证明你的事实劳动关系，比如证人

既然没有签订合同，建议申请劳动局调查处理。

1、可以申请劳动仲裁；
2、没有工资收入证明，如果有签字的工资表，可以要求单位提供。

离职后一年之内可以申请劳动仲裁，你的以上证明可以证明你是单位职工，工资可以按照单位同种岗位的工资标准。

有证据的话是可以证明事实劳动关系，双倍工资，补缴社保

可以依法维权，但是证据和处理案件的技巧很重要，可以联系律师处理。

现在你可以申请劳动仲裁，要求未签订合同的二倍工资差额，以及补交社保。收入可以要求单位举证。需要帮助，可以联系面谈。

可以申请仲裁要求双倍工资及补交保险。

可以主张双倍工资,补交保险,证据材料效力到底怎么样,律师要看到才能分析.