合同纠纷
劳动合同签了，辞快工厂方扣我半月工资合法吗？
劳动合同签了，辞快工厂方扣我半月工资合法吗？ 劳动合同签了，辞快工厂方扣我半月工资合法吗？
问题状态：已关闭
提问人：807230……（广东）
提问时间：2010-11-18 14:33
提问人：807230……（广东）
提问时间：2010-11-18 14:33
已有0位律师回答了该问题
咨询专业律师
相关咨询
- 工作四个半月，未签订劳动合同，公司不予双倍赔偿，而且无故拖欠多月工资！ 2个回复
- 到公司一个半月，未签定劳动合同，离职公司却只发半月工资 3个回复
- 单位管理失误丢失员工劳动合同，员工主张双倍工资，这合法吗？ 0个回复
- 单位续签劳动合同，更改基本工资合法吗 3个回复
- 劳动合同不规范，合法有效吗？现我要离职，但是公司讲要扣一个月工资。 3个回复
- 劳动合同到期终止只赔一个月工资合法吗？ 5个回复
- 劳动合同中只写明工资不低于当地最低工资标准，未写明具体金额，是否合法？ 3个回复
- 我辞职后，工厂欠我四个月工资，没签劳动合同，我该怎么做 1个回复
