合同纠纷
解除劳动合同
解除劳动合同 我想和单位解除劳动合同 可是牵扯到进修未满五年 辞职需要违约金的 而且签订的培训合同书上是说要赔进修期间发生的所有费用的5倍 这种情况必须赔吗 很不合理啊
问题状态：已过期
提问人：eqv8906（安徽－淮北）
提问时间：2010-11-16 11:48
提问人：eqv8906（安徽－淮北）
提问时间：2010-11-16 11:48
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不需要赔偿，公司的做法违法
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