聂晓东律师 VIP2014-05-26 15:44

属于工伤，如果单位拒绝赔付的，需要确认劳动关系，再申请工伤认定，后进行劳动能力鉴定，根据鉴定结果索赔

 毕丽荣律师 VIP2014-05-26 15:47

可以自己决定的

你觉得合理就行

你们可以协商的

你好，误工费按照你的工资支付的，。

可以申请工伤认定，要求工伤赔偿。

建议先到人力资源和社会保障局申请工伤认定，再进行劳动能力鉴定。根据鉴定的结果，综合你的月工资与单位协商索赔。具体赔偿项目可包括医疗费、停工留薪工资、伙食补助费、交通费、营养费、一次性伤残补助金、一次性工伤医疗补助金、一次性伤残就业补助金等等。

你好，可以先申请工伤认定，再进行劳动能力鉴定。根据鉴定的结果，综合你的月工资与单位协商索赔。