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我下个月产假结束要去上班了，可是现在为了看孩子想辞职，休产假时和公司签了1份协议
我下个月产假结束要去上班了，可是现在为了看孩子想辞职，休产假时和公司签了1份协议 我下个月产假结束要去上班了，可是现在为了看孩子想辞职，休产假时和公司签了1份协议，内容大致是产假结束超过5天不去上班的，产假期间保险金要全额赔偿，我真要辞职的话，保险金这块真的是要全额赔吗
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提问人：短信用户（山东－淄博）
提问时间：2014-05-21 09:12
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提问时间：2014-05-21 09:12
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你好，提前30天书面辞职即可。
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提前30天书面通知单位即可解除劳动合同
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可以申请劳动仲裁。
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这是违反法律规定的。
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你依法辞职即可。
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你好，提前30天书面通知单位即可解除劳动合同
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