应申请劳动能力评定

单位未在出事30天内申请的，员工及家属应在出事后一年内先行工伤认定，再伤残鉴定，然后索赔。工伤赔偿包括：医疗费、停工留薪期工资、住院伙食补助、护理费、交通费住住宿费、一次性伤残补助金，如解除劳动关系的，还有一次性就业补助金和一次性医疗补助金，等等。具体数额须结合本人工资和当地标准等情况确定。

一般由交警出具的责认认定书划分责任。

上下班途中非本人主要责任的交通事故应属工伤。伤残等级根据压缩程度等具体伤情，经劳动能力鉴定确定。
如缴纳了工伤保险，单位应及时在30日内申请工伤认定。

以劳动能力鉴定结论为准。