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合同纠纷
关于工厂用工的疑问
关于工厂用工的疑问 请问,需要准备什么证据?我只有上下班的出勤卡和银行老板发工资的记录。还有那个双倍工资,是怎么计算的?工厂没有发给我的那部分加班费,是不是计算在内?进厂的时候,主管说一个月只有四天休息,多休了要扣钱,请问这样违法吗?
问题状态:
已过期
提问人:aaamic(广东-佛山)
提问时间:2010-10-30 15:31
已有
1
位律师回答了该问题
110网律师
2010-10-30 20:54
加班费和双倍工资不是一回事,公司的行为违法,您可以申请劳动仲裁。具体来电约谈。
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