私营广告公司拖欠员工工资以及在不经员工同意的情况下放假补休扣员工工资。 我在某家私营广告公司上班将近一年，但是因为老总和老板娘各种小气和拖欠工资拖欠奖金行为，作为一个刚出社会的青年无奈辞职，但是总经理笑面虎，我们各方都么有说破，就是单纯的很有礼貌的跟他说我要辞职，然后工资还没发，一直拖欠，原定每个月15号发工资，将近一年的时间里都没有准时，拖到月底甚至拖到下个月是经常性。
   最可气的是，我们年底放假老板说放到正月17，后来临时提前一天，他就是说放假到这一天。但是我辞职之后去领工资，他说我们之前年假多放了十天假是给你们补休（我去领工资时私下跟我说的），以后慢慢换回来的，所以，我年假多放的十天的工资要扣回来。这是先斩后奏么！都要发三月的工资了，他二月份的时候没提过这件事情，放假时也没提过，现在我辞职了领工资时候提出来，并且还没给我发工资哦！说是老板娘忙，钱还没算好！先借我500块，我给他打个欠条，这这这我应该上诉吗？
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