出国劳务合同的有没有法律效应 多大影响 2011年通过劳务公司 来到日本实习研修一年后发现厂里效益不好想回国 劳务公司要求赔偿35万日元约2万多人民币 之前的5千押金也不退还 因为当时签了份合同是按合同说事 ，请问他这个合同有没有法律效应 有多大影响