劳动纠纷
关于商业保密协议赔偿问题
关于商业保密协议赔偿问题 提交辞职报告领导不签字就离开公司,现在与公司协商离职问题,公司要求按照签订的商业保密协议赔偿,应该交吗？协议写的是若乙方未经批准擅自离职,应向甲方给付违约金,数额为乙方在甲方从事涉及商业秘密工作期间最后两年内从甲方所得报酬总额的两倍.其中报酬总额是指保密费还是工资？
问题状态：已解决
提问人：344794……（四川）
提问时间：2014-04-01 08:16
提问人：344794……（四川）
提问时间：2014-04-01 08:16
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答：1、拒绝，单位没有向你支付保密补偿金；2、是指违反协议后甲方获得的利益。
已有9位律师回答了该问题
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可以申请劳动仲裁。
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约定违法
追问：请问为什么是违法的 -
你好，根据您所说的情况，建议根据协议协商处理此事。
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这个具体要根据你们协议的内容来综合考虑，如有需要帮助，欢迎来电咨询
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你好，协议中的报酬是指你的工资，签订保密协议，对方也没有支付保密金额，不应该缴纳，如果协议不成，直接申请劳动仲裁，谢谢
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你好，1、赔偿金应当在你违反保密协议时支付，没违反则不支付且公司应当向你支付补偿金；2、获得收入的两倍。
如有疑问，可致电或当面咨询 -
您好，可以决绝支付。
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协议部分内容无效，建议面询律师寻求法律帮助。
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