打人，如果没有受伤，主要就是赔礼道歉和治安管理处罚。

若未受伤，可能无赔偿，主要就是赔礼道歉和治安管理处罚。

建议报警调解，调解不成的，可以诉讼解决。

不合理，如果受伤严重，可以申请工伤认定，要求公司赔偿。
也可以要求打人者赔偿。

如果没有受伤，主要就是赔礼道歉和治安管理处罚。